HỆ THỐNG THÔNG TIN QUỐC GIA VỀ KHOA HỌC, CÔNG NGHỆ VÀ ĐỔI MỚI SÁNG TẠO
Các nhiệm vụ khác
- Mô hình tổ chức và hoạt động giám định tư pháp ở một số quốc gia trên thế giới và giá trị tham khảo cho Việt Nam
- Nghiên cứu thực nghiệm sinh sản nhân tạo, ương và nuôi thương phẩm rạm (Varuna litterata Fabricius, 1798) trên địa bàn tỉnh Bình Định
- Nghiên cứu chiết xuất polyphenol và alginate khối lượng phân tử thấp từ rong nâu Việt Nam và chế tạo hydrogel alginate khối lượng phân tử thấp – β-cyclodextrin – polyphenol định hướng ứng dụng trong y sinh
- Kiểm soát việc ban hành văn bản quy phạm pháp luật dưới luật: Thực trạng và giải pháp hoàn thiện
- Bảo tồn nguồn gen cây Sến mật (Madhuca pasquieri) trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên
- Thực trạng và giải pháp cải tiến hoạt động quản lý chất lượng của Bệnh viện công lập trực thuộc Sở Y tế Hà Nội.
- Nghiên cứu đặc điểm thủy địa hóa và ảnh hưởng của hoạt động khai thác than đến chất lượng nguồn nước vùng đô thị ven biển Cẩm Phả, Quảng Ninh
- Nghiên cứu phát triển hệ thống chiếu sáng và mô hình tiến hóa mắt (Eye Evolution Model -EEM) nhằm phòng ngừa và kiểm soát cận thị học đường
- Sinh phân tử bằng trí tuệ nhân tạo cho thiết kế thuốc thế hệ mới
- Bảo tồn, khai thác nguồn gen giống lợn Đen tại tỉnh Gia Lai
liên kết website
Lượt truy cập
Lượt truy cập :
60,930,520
- Nhiệm vụ đang tiến hành
502.02-2025.73
VAI TRÒ CỦA CÁC THỰC HÀNH QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC ĐỐI VỚI NHÂN VIÊN TRONG BỐI CẢNH MỚI
Trường Đại học Quốc tế - Đại học Quốc gia TP. Hồ Chí Minh
Quốc gia
TS. Hoàng Đức Sinh
ThS. LÊ QUANG VINH; ThS. TRAN THI MY PHUONG; CN. Dương Hoàng Bảo Vy; TS. Phan Thị Phú Quyến; ThS. Nguyễn Võ Hiền Châu; ThS. Trần Hoàng Tuấn; PGS.TS. Phạm Tấn Nhật
Kinh tế học
25/12/2025
25/12/2028
Quản trị nhân lực; Bối cảnh mới; Nhân viên
In ấn
Gửi Email
Facebook
Twitter
Google+