Các nhiệm vụ khác
liên kết website
Lượt truy cập
 Lượt truy cập :  23,070,189
  • Kết quả thực hiện nhiệm vụ

02/2019/NCUD

2023-17-0013/NS-KQNC

Những rào cản đối với phát triển nhân lực dân tộc thiểu số ở Việt Nam trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0

Học viện Dân tộc

Ủy ban Dân tộc

Quốc gia

GS. TS. Trần Trung

GS. TS. Nguyễn Thị Mỹ Lộc(2), TS. Nguyễn Ngọc Trang, TS. Nguyễn Thụy Phương Trâm, PGS. TS. Lê Thị Thu Hiền, TS. Nguyễn Hữu Cương, PGS. TS. Nguyễn Tiến Trung, PGS. TS. Trịnh Thị Phương Thảo, TS. Lã Phương Thúy, TS. Nguyễn Thị Thanh Tuyên, TS. Phạm Thị Thanh Tú, TS. Nguyễn Văn Huân, ThS. Vì Thị Lan Phương, ThS. Nguyễn Việt Dũng, TS. Nghiêm Thị Thanh(1), PGS. TS. Trịnh Thanh Hải, PGS. TS. Nguyễn Thanh Hưng, TS. Hoàng Ngọc Anh, TS. Phạm Quang Linh, ThS. Lý Thị Thu Hằng(3), ThS. Hoàng Khánh Linh

Khoa học giáo dục học nói chung, bao gồm cả đào tạo, sư phạm học, lý luận giáo dục,..

01/10/2019

30/04/2022

2022

Hà Nội

203 tr. + Phụ lục

Nghiên cứu làm rõ cơ sở lý luận về nhân lực dân tộc thiểu số, những yêu cầu và thách thức đối với nhân lực dân tộc thiểu số tại Việt Nam, phát triển nhân lực dân tộc thiểu số trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 (CMCN 4.0). Nghiên cứu xây dựng bộ công cụ đánh giá thực trạng nhân lực dân tộc thiểu số tại Việt Nam, tổ chức đánh giá thực trạng phát triển nhân lực dân tộc thiểu số trong bối cảnh cuộc CMCN 4.0. Đánh giá tác động của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 ảnh hưởng đến nhân lực dân tộc thiểu số. Xác định rào cản đối với phát triển nhân lực dân tộc thiểu số tại Việt Nam trong bối cảnh cuộc CMCN 4.0. Đề xuất các giải pháp và xây dựng chính sách để phát triển nhân lực dân tộc thiểu số ở Việt Nam trong bối cảnh cuộc CMCN 4.0.

24 Lý Thường Kiệt, Hà Nội

21663