Phát triển năng lực làm việc trong môi trường sổ cho cán bộ, công chức nhằm đáp ứng yêu cầu xây dựng chính phủ số

Chỉ số đề mục

11

Lĩnh vực nghiên cứu

Khoa học chính trị

Dạng tài liệu

Tác giả

Nguyễn Thị Hồng Hải⁽¹⁾

Nhan đề

Phát triển năng lực làm việc trong môi trường sổ cho cán bộ, công chức nhằm đáp ứng yêu cầu xây dựng chính phủ số

Nhan đề tiếng anh

Strengthening the capacity of working in the digital environment for cadres and civil servants for digital government development

Nguồn trích

Tạp chí Quản lý Nhà nước

Năm xuất bản

2023

Số

5

Trang

76-81

ISSN

2354-0761

Từ khóa

Chính phủ số, Môi trường số, Năng lực làm việc, Cán bộ, Công chức

Từ khóa tiếng anh

Digital government, Digital environment, The capacity of working, Cadres, Civil servants

Tóm tắt

Trong tiến trình xây dựng chính phủ số, đội ngũ cán bộ, công chức đóng vai trò hết sức quan trọng vào sự thành công của quá trình chuyển đổi số ở bất kỳ quốc gia nào, trong đó có Việt Nam. Chính vì vậy, phát triển năng lực làm việc trong môi trường số cho đội ngũ cán bộ, công chức là một yêu cầu đặt ra có tính cấp bách. Bài viết nhàm ba mục đích: (1) Một số vấn đề lý thuyết về năng lực làm việc trong môi trường số; (2) Yêu cầu đặt ra về năng lực làm việc đối với cán bộ, công chức trong môi trường số; (3) Phát triển năng lực làm việc trong môi trường số cho cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu xây dựng chính phủ số ở Việt Nam trong giai đoạn hiện nay.

Tóm tắt tiếng anh

The contingent of cadres and civil servants playa crucial role in the digital government development and contribute to the success of the digital transformation in a country, and Viet Nam is not an exception. Therefore, it is urgent to strengthen the capacity of working in the digital environment for cadres and civil servants. The paper aimed to achieve the followings: (1) some theoretical issues about the capacity of working in the digital environment; (2) the requirements for cadres and civil servants concerning the capacity of working in the digital environment; (3) strengthening the capacity of working in the digital environment for cadres and civil servants to meet the requirements of the digital government development in Viet Nam in the current period.

Kí hiệu kho

TTKHCNQG, CVv 219

File toàn văn

Xem toàn văn