Thực trạng và một số yếu tố liên quan đến dịch chuyển nhân lực y tế tại các cơ sở khám chữa bệnh công lập tuyến huyện và tuyến tỉnh của tỉnh Thái Nguyên, giai đoạn 2017-2019

Chỉ số đề mục

Lĩnh vực nghiên cứu

Khoa học về chăm sóc sức khoẻ và dịch vụ y tế

Dạng tài liệu

Tác giả

Nguyễn Đăng Vững, Cao Đức Phương, Trần Thị Thanh Thủy, Nguyễn Tuấn Hưng⁽¹⁾

Nhan đề

Thực trạng và một số yếu tố liên quan đến dịch chuyển nhân lực y tế tại các cơ sở khám chữa bệnh công lập tuyến huyện và tuyến tỉnh của tỉnh Thái Nguyên, giai đoạn 2017-2019

Nhan đề tiếng anh

Nguồn trích

Tạp chí Y học Việt Nam (Tổng hội Y học Việt Nam)

Năm xuất bản

2022

Số

2

Trang

163-168

ISSN

1859-1868

Từ khóa

Nhân lực y tế, Cơ sở khám chữa bệnh công lập, Dịch chuyển nhân lực, Chính sách, Yếu tố liên quan

Từ khóa tiếng anh

Tóm tắt

Điều tra toàn bộ nhân lực y tế dịch chuyển tại 17 cơ sở khám chữa bệnh công lập của tỉnh Thái Nguyên giai đoạn 2017-2019 nhằm mô tả thực trạng và một số yếu tố liên quan đến dịch chuyển nhân lực y tế tại các cơ sở trên tuyến huyện và tuyến tỉnh. Chọn mẫu điều tra toàn bộ văn bản liên quan đến nhân lực y tế gồm văn bản về thu hút nhân lực, toàn bộ biểu mẫu thống kê nhân lực y tế của 17 cơ sở khám chữa bệnh trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên giai đoạn 2017-2019. Kết quả nghiên cứu cho thấy từ năm 2017 đến năm 2019, phần lớn nhân lực chuyển đi là bác sĩ ở cơ sở y tế công lập khá phổ biến. Việc tuyển dụng chủ yếu Bác sĩ, điều dưỡng, hộ sinh, kỹ thuật viên được tuyển dụng nhiều nhất

Tóm tắt tiếng anh

Kí hiệu kho

TTKHCNQG, CVv 46

File toàn văn

Xem toàn văn

Tài liệu tham khảo

[1] (2015), Hospitals in the health system. 2015,https://www.who.int/hospitals/hospitals-in-thehealth-system/en/. Accessed 28/04, 2020.
[2] (1997), Quy chế bệnh viện,Bộ Y tế, 1895/1997/QĐ-BYT. Hà Nội1997
[3] (2020), Giới thiệu chung. 2020; http://soytethainguyen.gov.vn/gioi-thieu. Accessed 28/04, 2020.,
[4] (2020), Báo cáo Kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội năm 2019; mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội năm 2020. Thái Nguyên.2020.,
[5] (2018), Đánh giá thực trạng dịch chuyển cán bộ y tế từ các cơ sở y tế công lập ra ngoài công lập từ nông thôn về thành thị và đề xuất giải pháp khắc phục. Hà Nội,Viện Chiến lược và Chính sách y tế; 2018.
[6] (2010), Báo cáo chung Tổng quan ngành y tế 2009: Nhân lực y tế ở Việt Nam. Hà Nội,
[7] (2018), Tổng quan quốc gia về nhân lực y tế Việt Nam. Vol 2020. Hanoi,
[8] (2020), Bệnh viện tại Việt Nam,https://www.who.int/ vietnam/vi/ health-topics/hospitals. Accessed 28/04, 2020