BỘ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ
HỆ THỐNG THÔNG TIN KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ

Lọc theo danh mục
  • Năm xuất bản
    Xem thêm
  • Lĩnh vực
liên kết website
Lượt truy cập
 Lượt truy cập :  23,435,896
  • Công bố khoa học và công nghệ Việt Nam

Kỹ thuật môi trường

BB

Trương Tấn Đạt(1), Đặng Thị Thu Liễu*

THỰC TRẠNG CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG VÀ ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG MÔI TRƯỜNG TỰ CHỦ TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC ĐỒNG THÁP

INFLUENTIAL FACTORS AND GENERAL ASSESSMENT ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENT FROM THE PERSPECTIVE OF AUTONOMY: A CASE STUDY AT DONG THAP UNIVERSITY

Tạp chí Khoa học Đại học Đồng Tháp: Khoa học Xã hội và Nhân văn

2023

01S

3-8

Quản trị nguồn nhân lực trong môi trường tự chủ thể hiện ở việc các trường đại học được tự chủ trong tuyển chọn, bố trí viên chức, nhân viên vào các vị trí làm việc cần thiết; tạo môi trường, điều kiện thuận lợi để khuyến khích viên chức, nhân viên làm việc, phát triển năng lực và cống hiến trong phạm vi mức độ tự chủ của đơn vị. Tự chủ về nguồn nhân lực là điều kiện để trường đại học nói chung và Trường Đại học Đồng Tháp nói riêng thực hiện có hiệu quả chức năng và nhiệm vụ của mình để góp phần thực hiện thành công tiến trình tự chủ đại học. Việc xem xét đúng thực trạng các yếu tố ảnh hưởng và có những nhận diện chung về quản trị nguồn nhân lực trong môi trường tự chủ tại Trường Đại học Đồng Tháp sẽ giúp các chủ thể quản lý có những giải pháp phù hợp để phát triển Trường một cách căn bản và toàn diện.

Human resource management at autonomous universities is shown by independently recruiting and allocating needed vacancies; creating a favorable environment and conditions to encourage officials and employees to work, develop capacity and contribute within permitted autonomy. Autonomy in human resources is a condition for universities in general and Dong Thap University in particular to effectively fulfill their functions and missions to contribute to the success of the university autonomy process. The proper consideration of influential factors and general perceptions of human resource management from the perspective of autonomy at Dong Thap University will help the administrators figure out appropriate measures for its fundamental and comprehensive development.

Xem toàn văn