Lọc theo danh mục
  • Năm xuất bản
    Xem thêm
  • Lĩnh vực
liên kết website
Lượt truy cập
 Lượt truy cập :  22,611,109
  • Công bố khoa học và công nghệ Việt Nam

76

Khoa học về chăm sóc sức khoẻ và dịch vụ y tế

BB

Đặng Quốc Huy, Nguyễn Hoàng Thế Nam, Nguyễn Quốc Anh, Trần Đoàn Xuân Đạt, Nguyễn Văn Thư(1)

Một số đặc điểm tâm sinh lý của nhân viên y tế một bệnh viện quân y trước và sau ngày làm việc

Some psychophysiological c-haracteristics of medical staff at a military hospital before and after the working day

Y học Cộng đồng

2025

9

232-237

2354-0613

Phân tích sự biến đổi một số chỉ số tâm sinh lý trước và sau ngày làm việc ở nhân viên y tế một bệnh viện quân y nhằm đề xuất các biện pháp nâng cao hiệu quả làm việc. Phương pháp nghiên cứu: Mô tả cắt ngang 205 cán bộ, nhân viên y tế tại 10 khoa từ 12/2024 đến 3/2025. Kết quả: Các chỉ số stress nghề nghiệp WSS tăng (p = 0,41), chỉ số thời gian tập trung Schulte tăng từ 24,81 ± 3,10 giây lên 32,38 ± 5,15 giây (p = 0,001), chỉ số cảm xúc SAN S giảm từ 5,75 ± 0,17 xuống 4,50 ± 0,35 (p < 0,001), chỉ số hoạt động SAN A giảm từ 6,02 ± 0,31 xuống 5,05 ± 0,35 (p < 0,001), chỉ số SAN N giảm từ 6,01 ± 0,31 xuống 5,03 ± 0,32 (p < 0,001). Chỉ số stress cao ở nhóm điều dưỡng và nhân viên y tế ở các khoa A2, B1, B9. Đồng thời 3 chỉ số SAN trong ngày có thay đổi ở tất cả các khoa nhưng vẫn duy trì ở mức trung bình, sự thay đổi nhiều nhất ở các khoa A2, B1, B9 cho thấy nhân viên y tế đã làm việc trong trạng thái tâm lý ổn định. Các chỉ số sinh lý hô hấp Stanghe và Ghenche thay đổi sau ngày làm việc có ý nghĩa thống kê (p < 0,01). Kết luận: Nghiên cứu biến đổi các chỉ số tâm sinh lý ở nhân viên y tế bệnh viện quân y trước và sau ngày làm việc là cơ sở để xây dựng kế hoạch thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn một cách hiệu quả.

 

The study aims to analyze the changes in some psychophysiological indicators before and after working days in medical staff of a military hospital in order to propose measures to improve work efficiency. Research methods: Cross-sectional descriptive with volunteers who are 205 staff members of 10 departments over a period of 4 months f-rom December 2024 to March 2025. Results: Stress index WSS increased (p = 0.41), the Schulte concentration time index increased f-rom 24.81 ± 3.10 seconds to 32.38 ± 5.15 seconds (p = 0.001), the SAN S emotional index decreased f-rom 5.75 ± 0.17 to 4.50 ± 0.35 (p < 0.001), the SAN A activity index decreased f-rom 6.02 ± 0.31 to 5.05 ± 0.35 (p < 0.001), the SAN N index decreased f-rom 6.01 ± 0.31 to 5.03 ± 0.32 (p < 0.001). In particular, the stress index was high in the group of nurses and medical staff in departments A2, B1, B9. At the same time, the 3 SAN indices during the day changed in all departments but remained at an average level, the biggest change was in departments A2, B1, B9. That shows the level of work stress in large departments, however, medical staff tried to complete the work in a good psychological state. The respiratory physiological indices Stanghe and Ghenche changed after the working day statistically significant (p < 0.01). Conclusion: Research on the changes in psychophysiological indices in medical staff of military hospitals before and after the working day is the basis for developing a plan to assign and perform professional tasks effectively.

 

TTKHCNQG, CVv 417