Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động đối với công việc tại Tập đoàn Dabaco

Chỉ số đề mục

06.71.69

Lĩnh vực nghiên cứu

Khoa học nông nghiệp

Dạng tài liệu

Tác giả

Đỗ Đình Long, Nguyễn Khoa Triều⁽¹⁾

Nhan đề

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động đối với công việc tại Tập đoàn Dabaco

Nhan đề tiếng anh

Nguồn trích

Kinh tế Châu á - Thái Bình Dương

Năm xuất bản

2018

Số

515

Trang

91-93

ISSN

0868-3808

Từ khóa

Người lao động, Tập đoàn Dabaco, Việc làm, Sự hài lòng, Yếu tố ảnh hưởng, Phân tích

Từ khóa tiếng anh

Tóm tắt

Nghiên cứu này phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng đối với công việc dựa vào số liêu khảo sát 200 nhân viên làm việc tại tập đoàn Dabaco. Kết quả nghiên cứu cho thấy, nhân viên chưa thực sự hài lòng với công việc hiện tại, đồng thời xác nhận và đo lường 5 nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng đối với công việc của nhân viên. Tập đoàn Dabaco cần chú trọng cải thiện chế độ lương và đãi ngộ, công tác đào tạo và phát triển cũng như quan tâm đến điều kiện làm việc, người quản lý và tính chất công việc của nhân viên.

Tóm tắt tiếng anh

Kí hiệu kho

TTKHCNQG, CVv168

File toàn văn

Xem toàn văn