BỘ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ
HỆ THỐNG THÔNG TIN QUỐC GIA VỀ KHOA HỌC, CÔNG NGHỆ VÀ ĐỔI MỚI SÁNG TẠO

Lọc theo danh mục
  • Năm xuất bản
    Xem thêm
  • Lĩnh vực
liên kết website
Lượt truy cập
 Lượt truy cập :  31,549,801
  • Công bố khoa học và công nghệ Việt Nam

04.51.31

Xã hội học

Lê Văn Sang, Lê Anh Tuấn, Nguyễn Huy Dân(1)

Những nhân tố làm biến đổi thị trường lao động và quản lý lao động Nhật Bản thế kỷ XXI

Kinh tế Châu á - Thái Bình Dương

2000

2

26-33

0868-3808

Người lao động, Nhật Bản

Đưa ra 5 nhân tố chủ yếu làm biến đổi thị trường lao động và quản lý lao động Nhật Bản thế kỷ XXI. Đó là: -Sự biến đổi cơ cấu dân số dẫn đến tình trạng già hoá dân số và thiếu dân số trẻ. -Sự chuyển dịch cơ cấu nền kinh tế. -Nền kinh tế Nhật đã qua thời kỳ tăng trưởng cao, bước vào thời kỳ trưởng thành, thu nhập quốc dân cao, quan niệm của người dân thay đổi; -Sự phát triển của khoa học kỹ thuật và công nghệ thông tin; -Sức mạnh của quốc tế hoá nền kinh tế thế giới cạnh tranh quốc tế và áp lực của nước ngoài với quản lý lao động truyền thống và thị trường lao động Nhật Bản

TTTTKHCNQG, CVv 168

Xem toàn văn